今年以來，安徽金鵬香精香料股份有限公司黨支部推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，積極引導(dǎo)非公企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任，參與鄉(xiāng)村振興、基層治理、文明創(chuàng)建等工作，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

黨建+人才，激活“紅色孵化器”。堅(jiān)持把人才作為公司高質(zhì)量發(fā)展的“第一資源”，旗幟鮮明樹立重實(shí)干重實(shí)績的用人導(dǎo)向，努力讓公司成為加速人才成長的“孵化器”。借助學(xué)習(xí)強(qiáng)國等學(xué)習(xí)平臺(tái)，結(jié)合“三會(huì)一課”，學(xué)習(xí)黨的理論、開展黨性教育等活動(dòng)。組織集中觀看《永遠(yuǎn)在路上》《將改革進(jìn)行到底》等影片視頻20余場，參觀廉政教育基地2場次。根據(jù)公司發(fā)展實(shí)際，不斷優(yōu)化各部門班子結(jié)構(gòu)，強(qiáng)化優(yōu)秀年輕員工培養(yǎng)，打通員工晉級(jí)晉檔、成長成才的渠道，利用壓擔(dān)子、提要求等辦法，讓有理想、有抱負(fù)，敢干事、能成事的年輕員工進(jìn)入重要崗位、領(lǐng)導(dǎo)崗位，目前有8名黨員成為公司中層以上管理人員，營造了“公開平等、擇優(yōu)競爭”良好用人氛圍。

黨建+安全，筑牢“紅色防護(hù)網(wǎng)”。認(rèn)真落實(shí)黨管安全主體責(zé)任，緊密結(jié)合公司安全生產(chǎn)實(shí)際，選好黨建與安全生產(chǎn)深度融合的切入點(diǎn)，多措并舉，精準(zhǔn)發(fā)力，推進(jìn)“黨建+安全”取得實(shí)效。通過研判當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢，支部充分利用“安全生產(chǎn)月”“安全教育日”等活動(dòng)契機(jī)，深入開展安全主題黨課、黨員安全幫教、安全應(yīng)急演練等活動(dòng)，利用“線上+線下”形式舉行安全知識(shí)競賽8次、安全宣講進(jìn)班組等形式多樣的安全警示教育活動(dòng)6次，引導(dǎo)員工增強(qiáng)安全意識(shí)，提升安全技能，筑牢安全“防護(hù)網(wǎng)”。依托黨員安全示范崗、黨員安全責(zé)任區(qū)，積極開展安全生產(chǎn)自查自糾活動(dòng)，對(duì)鍋爐工段、造紙工段、儲(chǔ)備空間等重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)設(shè)備進(jìn)行“拉網(wǎng)式”檢查，對(duì)查出的各類隱患全部進(jìn)行整改落實(shí)，目前共整改8處隱患，以扎實(shí)的安全舉措，為公司實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)夯實(shí)了基礎(chǔ)。

黨建+群建，架起“紅色連心橋”。把黨建工作與群團(tuán)工作深度融合，針對(duì)職工痛點(diǎn)、難點(diǎn)問題，提出具體舉措，用情用心服務(wù)職工，持續(xù)增強(qiáng)職工獲得感、幸福感和歸屬感。結(jié)合村企共建，與共建村一起開展金秋助學(xué)等各類活動(dòng)3場次，助力鄉(xiāng)村振興、“村企共建，結(jié)對(duì)幫扶”、村莊環(huán)境整治工作，連續(xù)3年每年捐資2萬元給共建村實(shí)施環(huán)境整治文明創(chuàng)建。（撰稿：鄭慧明；審核：劉芳）