為進(jìn)一步做好新時代信訪工作,官港鎮(zhèn)堅(jiān)持以黨建為引領(lǐng),在運(yùn)用好“1+N”工作模式的前提下,著力發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,將黨建“紅”注入到信訪事項(xiàng)中,助力矛盾糾紛化解進(jìn)入“快車道”。
黨建引領(lǐng),增強(qiáng)群眾“認(rèn)可度”。“我反映的問題,兩天就幫助解決了,非常感謝黨、感謝政府”官港鎮(zhèn)烏竹村村民胡某某懷著感激的心情如是說。今年以來,官港鎮(zhèn)通過建立書記領(lǐng)辦制,持續(xù)推動黨建在信訪工作中引領(lǐng)作用,形成“難、疑、雜”等疑難復(fù)雜問題書記主抓、主問,黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員具體辦工作格局;在“1+N”工作模式中注入黨建“紅”。由黨政班子成員全程關(guān)注各自分管領(lǐng)域信訪交辦問題,辦理慢的催一催、辦理難的抓一抓,讓老百姓反映的問題有人收、有人辦、有人催,確保信訪問題及時、高效辦結(jié);不斷推進(jìn)黨建與信訪工作深度融合。黨委書記主動履行黨建主體責(zé)任,通過建立階段總結(jié)制、“難題”匯報制,分階段將信訪問題的排查、化解、辦結(jié)放到黨委會中集體會商,讓信訪問題得到黨建加持,增強(qiáng)群眾“認(rèn)可度”。
真心為民,搭起溝通“連心橋”。官港鎮(zhèn)黨委牢固樹立信訪工作是送上門來的群眾工作,在“1+N”解決問題的基礎(chǔ)上,不斷發(fā)揮黨建在信訪工作中的積極推動作用。堅(jiān)持“三不三個推定”工作原則。該認(rèn)的問題堅(jiān)決認(rèn),該解釋的問題立馬解釋,全力獲得群眾理解與認(rèn)可;注重群眾訪后“心結(jié)”有人解。通過建立黨建+調(diào)解工作模式,讓黨員干部與群眾面對面溝通,將話講清、將理說明,全力解除群眾心結(jié),讓信訪問題變?yōu)樘嵘罕姖M意度的“民生工程”;加強(qiáng)典型宣傳,突顯黨建+信訪工作成果。在運(yùn)用黨建+調(diào)解工作模式解除群眾心結(jié)的前提下,充分發(fā)揮宣傳作用,引導(dǎo)群眾主動宣傳調(diào)解成果,努力實(shí)現(xiàn)辦結(jié)一個,好評一片的示范帶動作用,以此獲得群眾更多認(rèn)可。
制度保障,矛盾化解“高質(zhì)量”。為杜絕“完成任務(wù)式”矛盾化解,忽視群眾“滿意度”,官港鎮(zhèn)不斷豐富“1+N”措施,讓矛盾化解有效率更要有質(zhì)量。建立黨建+網(wǎng)格調(diào)解工作制度。將各村黨員按組分配到信訪網(wǎng)格中,進(jìn)一步加強(qiáng)矛盾糾紛排查化解人員力量,充分運(yùn)用黨員先鋒模范作用,助力矛盾糾紛化解進(jìn)入“快車道”;解小憂,匯聚“大民意”。結(jié)合“雙提升”工作的開展,督促各村黨(總)支部,要站穩(wěn)群眾立場,主動入組、入戶摸排矛盾糾紛,按照“不以事小而不為,不以事大而推諉”工作原則,將大事小事一把抓,以同一種態(tài)度解決群眾問題,不斷積累群眾“好感度”,匯聚民心向好“大民意”;“五老”助困,擊破矛盾“厚屏障”。建立村級疑難復(fù)雜矛盾化解+“五老”工作模式,運(yùn)用老黨員、老干部等“五老”人員的威望、經(jīng)驗(yàn)、親情優(yōu)勢,幫助解決疑難復(fù)雜矛盾糾紛,助力矛盾糾紛高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)化解。(撰稿:蔣智泊;審核:韓飛)